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现在正是全球金融危机，不少求职者四处投递简历以求早日找到工作。近日，有网友拍摄了一组招聘单位把大量应聘者简历当垃圾丢弃的画面，并把它制作成一组“求职者与应届生不宜”的“电影”，这个帖子发出后在网络上引起了热传。

下面我们探讨下设计系毕业生应聘面试的问题。

简而言之，设计师不是那个“特种行业从业者”，不是越新鲜越好，所以，一个才走出校门寻找设计工作的准设计师的寻工之路是比较不平坦的。

设计公司是名副其实铁打的营盘流水的兵，任何一间公司招聘的大门永远都是年终无休、四季常开。从95年给别人打工做人家的设计总监，到自己创立公司给自己做设计总监这十多年的时间里，我面试了多少设计师是无论如何也记不清了，保守估计每年80名，那也有1000个了？（啊？见了这么多？）
这一千多名设计师或者准设计师，留给我的印象只有一个词最贴切：五彩缤纷。其中有些来面试的设计师真的让人久久不能忘怀---不能忘怀的原因是：他怎么这样就面试来了？